Segítek, hogy egyensúlyba kerülj

Sokszor van úgy, hogy elbizonytalanodunk, megrekedünk, halogatunk, döntenünk kell, de nem tudunk, belefáradunk, veszítünk a lelkesedésünkből, stresszelünk, szorongunk, sikertelenséget élünk meg, frusztráltak vagyunk, háborgunk, alibizünk, sőt, időnként kimondottan magunk alatt vágjuk a fát... és mindezt a munkánkban tesszük, ami kihat a magánéletünkre, személyes elégedettségünkre, boldogságunkra. 

Üzleti mentorként, tanácsadóként sok éve támogatom a hozzám forduló embereket személyes vagy munkahelyi elakadásaik, dilemmáik, fel- és megoldásában, személyes és üzleti fejlődésük érdekében. 

Miért épp velem?

Mert valószínűleg már jártam ott, ahová Te éppen tartasz.

Lassan 30 éve dolgozom. Dolgoztam gyakorlaton állami gazdaságban középiskolásként, nyári munkán a Balaton parton a főiskolai éveimben, aztán dohányipari cégnél területi képviselőként még az egyetem alatt, területi vezetőként, key-account menedzserként, felsővezetőként, sales és kereskedelmi vezetőként. Sikeresen felvételiztem 6 céghez, megváltak tőlem 2 alkalommal, mert nem tudtam beilleszkedni, én is bocsájtottam el több alkalommal kollégát. Megtanultam együttműködni 11 vezetőmmel, mintegy 40 vezetőtárssal,  és közel 150 beosztottammal. 

Cserkészett be fejvadász, korábbi kollégám is átcsábított másik céghez, költöztem többször más városba munka miatt, és neveztek ki vezetőnek a saját csapatom élére, mindkét körülmény nagy kihívást jelentett. 

Működtem alkalmazottként, vállalkozóként, alvállalkozóként, cégalapítóként és cégvezetőként. 

Trénerként, tanácsadóként, szervezetfejlesztőként sikeresen tudtam együttműködni operátorokkal, csoport- és műszakvezetőkkel, mérnökökkel, informatikusokkal, tanárokkal, orvosokkal, projektmenedzserekkel, osztályvezetőkkel, értékesítőkkel, felsővezetőkkel, ügyvezetőkkel és tulajdonosokkal. 


Hiszek az élethosszig tartó tanulás szükségességében. FMCG sales területről tréner lettem, később szélesítve a látásmódomat és a palettát, ennek köszönhetően váltam tanácsadóvá, majd szervezetfejlesztővé, üzleti mentorrá. 

22 éve élek boldog párkapcsolatban, 18 éve férj vagyok. Túl vagyok 8 év nem választott gyermektelenségen, összesen 10 asszisztált reprodukciós eljáráson, 2 gyönyörű gyermek örömteli megszületésén, így 10 és fél éve apa is vagyok

Tudok keményen dolgozni, küzdeni, elengedni, belátni, tudok fejlődni. 

És, 53 éves koromra elmondhatom, hogy jó ideje egyensúlyban vagyok. 

A változás azt jelenti, hogy újra választhatunk. Valami újjá válhatunk. 

Karen Marie Moning 

Mire számíthatsz? 

KOMPETENCIAFEJLESZTÉS


Vezetőnek nem feltétlenül születünk, de megtanulhatjuk jól csinálni.
  


AKCIÓTERVEZÉS

A célok eléréséhez nem elég a tervezés. A megvalósítást lebontjuk lépésekre, feladatokra, időzítésre.
 

MEGOLDÁSFÓKUSZÚ COACHING

Ne a múlton rágódjunk, hanem a jelenben keressük a lehetőségeket, amiket valósítsunk meg a (közeli) jövőben!

 

BRAINSTORMING

Nincs megoldhatatlan probléma, de egyedül annak tűnhet. Kettőnk tudása, ötletei, látásmódja összeadódik, hatványozódik. 

TANÁCSADÁS


Olyantól érdemes tanácsot megfogadni, aki már megtapasztalta, ami Rád vár. Véleménye mindenkinek van...

 

KONZULTÁCIÓ

Céljaid elérése számos buktatót rejthet. Én átsegítelek rajtuk, végigkísérlek az úton. Jelszó: Maradj fókuszban!  

0. LÉPÉS

KÉRJ 30 PERCES DÍJTALAN KONZULTÁCIÓT,

HOGY ELDÖNTHESSÜK, TUDUNK-E, KELL-E NEKÜNK EGYÜTT GONDOLKODNI A SIKERED ÉRDEKÉBEN.

Hogyan dolgozom?

 - Tervezetten
 - Gyorsan
 - Rugalmasan
 - Hatékonyan
 - Személyre szabottan
 - Személyesen
 - Online
 


Keress, kérdezz, vázold a problémád, kérj visszahívást!

© 2022 BOROS LÁSZLÓ | Minden jog fenntartva
Az oldalt a Webnode működteti
Készítsd el weboldaladat ingyen!